La Asociación Dominicana de Administradores de Gestión Humana (ADOARH) realizó la conferencia “Generación Millenial y la Cultura de Alta Confianza”, a cargo del gerente empresarial de nacionalidad mexicana Alejandro González Ponce, auspiciado por el Instituto Great Place To Work Centro America y Caribe.

Durante su disertación González consideró que la generación millenial (jóvenes en edades comprendidas entre 18 a 30 años) representarán el 50% de la fuerza laboral en las empresas a partir de los próximo cinco años, también destacó que este segmento de la población maneja con facilidad las herramientas tecnológicas, logrando tener resultados muy positivos en el desarrollo de las empresas donde trabajan.

Por otro lado la presidenta de ADOARH, Amarilis García R., explicó que la actividad forma parte de los programas que realiza la organización con el propósito de capacitar a sus miembros, así como contribuir con las empresas sobre cómo gestionar a la generación millenial. Las actividades se llevaron a cabo los días 20 y 21 en el Hotel Crowne Plaza en Santo Domingo y en las instalaciones del Centro de Innovación y Capacitación Profesional (CAPEX), en Santiago.

Ambas empresas nos caracterizamos por ser socialmente responsable por lo que hemos mantenido el apoyo a los profesionales de la Gestión Humana que consideramos el soporte y eje central para el desarrollo de los sectores productivos de nuestra sociedad. El futuro exitoso de las organizaciones depende de  cómo gestionan el talento y como enfrentan los retos de los mercados cambiantes.